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セカンドキャリア

定年後の働き方を想像できますか?50・60代女性のキャリア調査まとめ
2019
10/01

定年後の働き方を想像できますか?50・60代女性のキャリア調査まとめ  »

高齢化が進む日本。厚生労働省の簡易生命表によれば、2018(平成30)年の平均寿命は女性が87.32歳、男性が81.25歳で男女ともに過去最高を更新するなど、人生100年時代の到来もそう遠くはない未来でしょう。寿命が延びる分、私たちが働く期間も長くなると想像できますよね。では、私たちの働き方はどのように変わっていくのでしょう? 本記事では、公益財団法人21世紀職業財団が発表した「女性正社員50代・60代におけるキャリアと働き方に関する調査」の内容の一部をご紹介します。 参考資料:公益財団法人21世紀職業財団「女性正社員50代・60代におけるキャリアと働き方に関する調査」   「社会と […]


主婦の再就職は難しい?ブランクがある方の仕事選びのポイント
2019
09/25

主婦の再就職は難しい?ブランクがある方の仕事選びのポイント  »

「子育ても一段落したし、家計を支えるためにもそろそろ働き始めたい」「社会との接点を持ちたい」などと思っている主婦の方も多いのではないでしょうか。でも、ブランクや年齢のことを考えると、果たして仕事が見つかるのか心配になりますよね。また、家庭との両立も気になるところでしょう。 この記事では、そんな主婦の方のために仕事選びのポイントをご紹介します。 無理なく働くためにチェックするべき項目 通常の転職活動と、出産や育児などで一度退職した方が目指す再就職の活動は異なるもの。ブランクがあり、家庭との両立を目指す主婦の方が求人情報でチェックするべき項目には、次のことが挙げられます。 未経験者歓迎、研修体制が […]


50代からが断然面白い!人生100歳時代と聞くと、正直気が重くなる人への処方箋【Vol.5】やりたいこと探しの壁
2019
09/17

50代からが断然面白い!人生100歳時代と聞くと、正直気が重くなる人への処方箋【Vol.5】やりたいこと探しの壁  »

人生100歳時代と聞いて、心躍る人はなかなかに少ないのでは。 ということで、ここはそんなあなたのために、進行形のシニアライフ(この言葉もちょっとそそらないけど)から見えてきた、あんなことこんなことのご紹介。   今回のお題は「プレシニア、シニアのチャレンジを阻む三つ(あるいはそれ以上)の壁」の第三弾。「お金の壁」、「家族の壁」、と続きいよいよ「やりたいこと探しの壁」である。 前回の内容(家族の壁)はこちら>>   “やりたいこと”の無いプレッシャー? 定年後の準備マニュアル的な書籍には、「楽しく打ち込める事(≒やりたいこと)、趣味や仲間を、今から築いておきましょう」といった […]


50代会社員が新しいキャリアを見つけるための3ステップ
2019
09/02

50代会社員が新しいキャリアを見つけるための3ステップ  »

50代会社員が新しいキャリアを見つけるための3ステップ 柔軟な働き方が認められるなか、今後の方向性を考える50代の方は少なくありません。新しいキャリアを検討しつつも、見つける方法が良いか 分からないと悩む人も多いはずです。そこで今回は、新しいキャリアを見つけるための3ステップをご紹介します。今後の働き方を見つめ直したい50代の方は、ぜひ参考にしてみてください。 50代会社員が新しいキャリアを見つけるための3ステップ 50代会社員の方が新しいキャリアを見つけるためには、次の3つを心がけましょう。 自分が培ってきた経験やスキルを知ろう 自分の力で貢献できる仕事を探そう 理想の暮らしから逆算して自分 […]


【50代からの印象管理】見た目がものを言うこれからのキャリア構築
2019
08/21

【50代からの印象管理】見た目がものを言うこれからのキャリア構築  »

はじめまして。これから4回にわたって【50代からの印象管理】と題してコラムを担当します、元陸上自衛官で絶賛複業中、ブランディングトレーナー大久保美帆です。 コラムのテーマである「印象管理」、聞き慣れない言葉だと思いますが、実は日常生活で何気なく意識している思考・行動のことを指します。 印象管理とは? では、印象管理とは一体どんなものなのでしょうか? 特定の他者がなんらかの対象に対して抱いた印象を,コントロールしようとする個人の行動。印象操作ともいう。人は怒りを感じていなくても,自己の威厳を示すために攻撃的なふるまいをしてみせることがある。これは,社会的行動は欲求や情緒の素直な表出としてではなく […]


50歳のキャリアの現状から考えるこれからの働き方の3つのポイント
2019
08/08

50歳のキャリアの現状から考えるこれからの働き方の3つのポイント  »

働き方が目まぐるしく変化する現代において、今後のキャリアについて悩む50代の方は少なくありません。将来を考え不安になるケースもあるはずです。そこで今回は「50歳のキャリアの現状から考える働き方の3つのポイント」をご紹介します。今後のキャリアの方向性を決める判断材料となるはずです。ぜひ参考にしてみてください。 50歳は「定年後も働き続ける」キャリアを希望している 50代~60代の人々は「定年後も働き続けたい」と考えている方が多いのが現状です。実際に「定年前の正社員の8割が定年後も働くことを希望している」といったデータも発表されています。明治安田生命総合研究所の「2018年50代・60代の働き方に […]


本業の不満は副業で解決できる! ~その①達成感~
2019
02/23

本業の不満は副業で解決できる! ~その①達成感~  »

本業でのさまざまなストレスは副業を行うことで軽減することが可能です。本業で実現できない不満を副業(複業)で実現し解消できる、ということを「達成感」、「収入アップ」、「楽しさ」、「スキルアップ」、「将来性」の面から5回シリーズでお伝えしていきます。 第1回目は「達成感」についてです。 そもそも達成感、やりがいとは何か 達成感、やりがいという言葉は頻繁に見聞きしますが、なんだか漠然としています。それを明らかにするために「達成感、やりがいがない」という面から先に考えてみまましょう。 「達成感、やりがいがない」という言葉は会社への不満や転職理由としてよく挙げられます。その根底には「仕事が単調」、「給料 […]


副業でセカンドキャリアのためのノウハウを身につけよう!
2019
09/27

副業でセカンドキャリアのためのノウハウを身につけよう!  »

厚生労働省が「副業・兼業の促進に関するガイドライン」を作成、今や政府も複業・副業を後押しする時代となりました。ただ、実際企業側には働き盛りの若手社員や中堅社員に対して、副業する時間があるなら本業に専念してほしい、という思いはあるでしょう。副業先に転職されてしまうリスクも抱えるわけで、政府の方針が決まり規則が整備されても、副業はそう簡単には進まないのかもしれません。 しかし、中高年サラリーマンの副業については、状況は大きく異なります。中高年の多くの方たちにとっては、第一線を退いていたとしても、まだまだ元気に活躍でき、しかも時間的に余裕があるという時期。セカンドキャリアを念頭に準備に入る絶好のタイ […]


「人のなかには、夢がいっぱい詰まっている。」
2018
06/24

「人のなかには、夢がいっぱい詰まっている。」  »

駆け出し編集者の頃に、取材先で出会った心に残る言葉です。いつまでもいい仕事をしたい、ライフスタイルに合った働き方を実現したいと願う多くの方々に、そのヒントになる情報や働く機会を提供していければと思っています。みなさんのなかに眠っている夢を目覚めさせるきっかけになれれば、と。その先に、素敵なニッポンがあると信じています。どうぞよろしくお願いいたします。