7月, 2020
2020
07/30
50代、ダブルワークがしんどいと感じたらどうする？対処法を紹介 »
ダブルワークをしていると、肉体的にも肉体的にもしんどく感じることがあります。そのままにしておくと、体を壊してしまうことも考えられるのです。 この記事では、ミドル世代の私が考えるダブルワークがしんどくなった時の対処法について紹介します。 ダブルワークはしんどくなることがある ダブルワークの肉体的なしんどさというのは、純粋に体が疲れることです。本業をやりつつ空いた時間で別の仕事をするわけですから、当然体がきつくなります。 もうひとつが精神面のしんどさです。ダブルワークを継続していると、締め切りに追われることもあります。そうすると精神的な負担になるのです。また副業によっては作業が中心のものもあります […]
2020
07/27
あなたは大丈夫？50代からの副業が長続きしない人の特徴6つ »
最近では副業ができる会社が増えてきました。そのため気軽に副業をスタートできる状況にもなっています。ただし副業というのは、はじめるのは簡単ですが、続けるのは意外と難しいのです。実際に副業が長続きしないという方も多いでしょう。 副業が長続きしない方は、以下の6つの特徴に当てはまっている方が多い傾向にあります。ここでは副業が長続きしない人の特徴を６つご紹介しましょう。 1.連絡が苦手 副業はメールやチャットなどでのやり取りが非常に多いです。理由としては、副業が本業と違って出社して仕事をする形ではないものが多いから。副業だからといって、連絡が遅くていいというわけではありません。本業と同じようにしっかり […]
2020
07/24
ジョブ型雇用の先には…これまで以上の給与の格差が…？〜 50代からのちょっとワガママな生き方 Vol.16 〜 »
「50代からのちょっとワガママな生き方」を準備する、仮想スナック「ひろ子」。50代のお客様に寄り添ったアドバイスを提案申し上げます。どうぞお耳をお貸しくださいませ。 こんにちは。ひろ子ママです。 緊急事態宣言解除後、東京は電車が混み始めているため、在宅勤務を終えた企業も増えてきたなぁっと思う今日この頃。一方、2020年5月26日に「ジョブ型」人事制度を導入することを発表した日立製作所のように、新しい働き方に切り替える企業もあり、働き方の二極化の流れを感じています。参考：https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2020/05/0526.html 「ジョ […]
2020
07/21
専業主婦の方にオススメ！50代から始めるパート5選 »
「50代からパートを始めたいけど、どんな仕事を選べばいいか分からない」 そんな方のために、本記事では50代の専業主婦にオススメのパートをご紹介していきます。 パートを始めることは家計のプラスになるだけでなく、新たなやりがいや、人脈づくりにつながる可能性もあるでしょう。ぜひ本記事の内容を最後までご覧くださいね。 50代専業主婦にオススメのパート 専業主婦が50代から始める際にオススメのパートは、次の5つです。 接客 家事代行 コールセンター 清掃 梱包・軽作業 では、一つひとつ解説していきましょう。 接客 飲食店のホールやスーパーのレジ打ちなどに代表される仕事。 未経験からでも始めることができ、 […]
2020
07/15
50代からが断然面白い！人生100歳時代と聞くと、正直気が重くなる人への処方箋【Vol.13】肩書にこだわる！ »
人生100歳時代と聞いて、心躍る人はなかなかに少ないのではないでしょうか。 ここはそんなあなたのために、現在進行形のシニアライフから見えてきた、あんなことこんなことのご紹介。今回は「肩書にこだわる！」です。 テレワークのスタイルがいつの間にか定着し、最近は面と向かって名刺を交換する機会がほとんどなくなりました。日本のビジネスシーンで長年定着していた初対面の定番セレモニーが、かくも早々に消えていくとは、昭和、平成と企業人として営業を担当していた自分には驚きです。まぁ、オンライン名刺交換のサービスを提供している会社の業績が良いという話も聞きますので、「名刺交換」の利点は変わらずあるということなので […]
2020
07/17
コロナで注目！新しい働き方、ジョブ型雇用とは〜 50代からのちょっとワガママな生き方 Vol.15 〜 »
「50代からのちょっとワガママな生き方」を準備する、仮想スナック「ひろ子」。50代のお客様に寄り添ったアドバイスを提案申し上げます。どうぞお耳をお貸しくださいませ。 こんにちは。ひろ子ママです。 新型コロナウイルス感染症をきっかけに、テレワークが進み、「ジョブ型雇用」が注目されています。今回は、ジョブ型雇用についてお伝えします。 新しい働き方、ジョブ型雇用とは 今、コロナで注目されているジョブ型雇用ですが、実は2013年6月の規制改革会議で、すでに取り上げられていたことでした。日本は他の国と比べて長時間労働であるにもかかわらず、生産性が低いことが課題とあげられ、「ジョブ型雇用」へ変革しようとい […]
2020
07/08
準備は50代から！老後も安定して続けられるオススメの仕事5選 »
人生100年時代と呼ばれ、社会との関わり・自己成長を求めて、老後も働くひとが増えています。昨年は老後資金が2,000万円必要という金融庁の報告書が話題になったこともあり、年金と貯金だけでは生活できないのではと心配している方も多いでしょう。 内閣府の高齢社会白書によると、60歳以上の労働者のうち約8割が、65歳を過ぎても働きたいと回答しました。 とはいえ、定年後にできる仕事があるかは不安ですよね。 結論から言えば、60歳以降も働くことができる仕事は存在します。そこで本記事では、その中でも代表的な仕事を5つ紹介していきましょう。 老後も安定して続けられる仕事5選 60歳以降も続けられる仕事として、 […]
2020
07/10
これからの長期間労働を生き生き働くために必要なこと〜 50代からのちょっとワガママな生き方 Vol.14 〜 »
「50代からのちょっとワガママな生き方」を準備する、仮想スナック「ひろ子」。50代のお客様に寄り添ったアドバイスを提案申し上げます。どうぞお耳をお貸しくださいませ。 こんにちは。ひろ子ママです。 少子高齢化社会に突入している日本は、この先も人材不足が続くと言われています。特にIT業界のエンジニア不足についてはよく耳にする話です。今回は、2019年9月に株式会社リクルートキャリアが実施した「60歳以上の中途採用に関する調査」によると、31%の企業が前年度よりも60歳以上の中途採用を増やすと回答しています。 給与も役職定年後と同水準、中にはアップすることもあるようです。定年後の働き方にも光が見えて […]
2020
07/03
長時間労働から長期間労働へ…乗り切るために必要なこと〜 50代からのちょっとワガママな生き方 Vol.13 〜 »
「50代からのちょっとワガママな生き方」を準備する、仮想スナック「ひろ子」。50代のお客様に寄り添ったアドバイスを提案申し上げます。どうぞお耳をお貸しくださいませ。 こんにちは。ひろ子ママです。 先日公表された、総務省の「労働力調査」によると、2019年の60〜64歳（男性）の就業率は84.4%、女性も59.9%と8年連続で上昇しているという数字が出ていました。年金支給開始年齢の段階的引き上げに伴い、定年の引き上げなど働く期間が延びていることなどが上昇の要因となっています。 1994年に60歳未満定年制が廃止されたのですが、それまでは実質55歳が定年退職だったのです。サザエさんの波平さんの時代 […]
