生き方、やりがい、家族…
ミドル・シニアならではのキャリアプランを考えたい。
ミドル・シニアの転職は、理由も条件も若いころとは変わります。転職で実現したいことをご一緒に考えてみませんか
金融業界から趣味に関わる商品を扱う企業へ。「仕事」と「好き」を両立させたAさんの場合
「同世代コンサルタント」が、
ライフプランに合った仕事・求人をご紹介します。
中高年のセカンド、サードキャリアの選び方にはさまざまな重視するべきポイントがあります。「100年人生」が現実となりつつある今、5年・10年先に生き生きと働く姿をイメージできる仕事探しをお手伝いします。
あなたの大切なものは何ですか？
ミドル・シニアの転職は待遇だけでは決められません。仕事内容、勤務時間、給与、職場の雰囲気…新しい職場に望む大切な点を整理したうえで、詳細な求人情報をお伝えします。
中高年の活躍の場を広げます
キャリアコンサルタントは企業からの求人に応えるだけでなく、力のあるミドル・シニア人材の活用をご提案。年齢の壁を越え「人柄・経験」などさまざまな視点での採用をお勧めしています。
不安や迷いの解消をお手伝いします
ミドル以降の転職には「失敗したくない」という思いが少なからず生じます。疑問や不安があれば、ぜひ率直にお話しください。求職者と企業が互いを深く理解し、納得することが転職成功の秘訣です。
採用までの流れ
これまでのこと、未来のこと。面談にて、あなたのキャリア、ご経験、大切にしていることなどをお話しください。ご自分では気づいていない強みや市場価値を掘り起こすことで、次の活躍のステージを一緒に探しましょう。
同世代コンサルタントが丁寧にヒアリング
これまでのキャリア、経験した業務や役職、仕事観にはじまり、今後のライフプランについてもお聞かせください。ミドル・シニアの求人事情に精通した専任コンサルタントが担当します。わからないこと、確かめたいことは何でもお聞きください。
応募書類作成から面接まで全面サポート
あなたの強みや経験・技術をご希望の企業に効果的に伝えるためのサポートをいたします。企業のニーズに関する情報だけではなく、書類作成のノウハウや面接シミュレーションなど採用までの流れをカバーするトータルサポートをご提供します。
あなたと企業のギャップを埋める交渉役
面接実施の後、企業と求職者それぞれのご意向をチェックします。伝えられなかったこと、聞きそびれたことなどはコンサルタントが代わって確認。意思決定をする前に、気になることをすべてクリアにすることができます。
転職サポートコンサルティングより
一番大切だと思うのは「働く人と企業、双方が幸せであること」です。無理のある転職はおすすめしません。
多くの転職者と企業のマッチングをお手伝いしてきました。転職を考える皆さんが自分と向き合い、次のキャリアへ一歩を踏み出すための十分な情報提供と率直さを大切にしています。
キャリアコンサルタント
柳瀬 佐喜子
株式会社ミデア マッチングオフィスヴァイスプレジデント。長年大手人材会社で法人営業を経験。コンサルタント経験の後、人材紹介事業で実績多数。キャリアコンサルタント（国家資格）
個人と企業のwin-winな関係を作る
人材難に困っていた企業が「いい人を紹介してくれた」と喜んでくれたとき。信頼してくださった求職者の方が、悩みを経て転職を決断したとき。嬉しく思うとともに、責任の重さも感じます。転職は人生の一大事であり、企業にとっても人材の獲得は事業の成長に大きく影響することです。間をとりもつ私たちは、常に緊張感をもって、丁寧にお引き合わせをしなければならないと思うのです。
やりたい仕事に出会ったり、気づいていなかった自分の可能性を発見した方の表情を見ると、とてもいい顔をしていらっしゃいます。どんな理由であれ、仕事を変えることに不安や迷いが無い方は少ないでしょう。前向きに、自信を持って転職を決断していただけるよう、ひとりでも多くの方にこの転職サポートサービスを利用してよかった、と感じていただけるよう全力でお手伝いいたします。
